パートタイマーマネジメントセミナー

パートタイマーマネジメントセミナー

開催日時 2019年6月20日(木)15:00〜17:00
開催場所 コミュニティセンターやす 2階 研修室1 滋賀県野洲市小篠原2142

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~税制・健康保険・年金に対応~

3つのポイント

  • パートタイマーが生き生きと働ける職場づくりとは?
  • 同一労働同一賃金の留意点、実務対応のポイント解説!
  • 103万円・106万円・130万円・150万円の壁の違いとは!?
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セミナー内容

これまで正社員が分担してきた役割をパートタイマーが代行するケースも多くなりました。
同一労働同一賃金の原則も踏まえ今回のセミナーでは、パートタイマーの採用方法から、賃金制度の考え方、気持ち良く働いてもらうための対応策と退職や解雇など、デリケートな問題に関しても全てお伝えいたします。近年、雇用契約の違いが見落とされ、労務上の思わぬトラブルになるケースも見受けられます。管理者が的確な労務管理ができるように知っておくべきポイントをご紹介します!

企業が抱える人手不足

“労働人口の減少”現在の日本企業が抱える大きな問題のひとつです。実際に経営者の方から「なかなか人材が集まらない」との相談も増えています。その対策のひとつとしてパートタイム労働者の活用を提案します。経営を取り巻く環境が激しく変化し、雇用形態の多様化が進んでいる中、人材活用のあり方が企業の生産性に大きく影響していきます。なかでも、パートタイム労働者や契約社員は、従業員の中でも大きな割合を占めており、実効性のある戦略的な活用が求められています。そのためには、どのようなことに留意していけばいいのでしょうか?

パートタイマーの重要性

労働者はさまざまな理由でその雇用形態を選んでいます。パートタイム労働者は、自身のライフスタイルなどによって仕事に対する考え方や働きたい時間帯、働く理由も異なっています。これらの理由にマッチした雇用環境を作ることができたなら「仕事に対する取り組み方」や「雇用定着率」も変わってきます。そのためにはやはり、労働者に対する理解が必要です。会社が何を与えれば、労働者のモチベーションにつながるのでしょうか。パートタイム労働者を上手にマネジメントする方法は“如何に気持ち良く働いてもらうか”です。相互理解をすることで会社にとっても労働者にとってもよい関係性が築けるようになります。

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開催概要

日時 2019年6月20日(木)15:00〜17:00
※終了時間は前後します。
場所 コミュニティセンターやす 2階 研修室1
滋賀県野洲市小篠原2142
※JR野洲駅下車徒歩3分、無料駐車場あり
受講料 16,200円(税込)
※ 顧問先様は無料とさせていただきます。
定員 20名 ※先着順です。
対象 経営者または経営担当者様、総務担当者様
※秘匿性が高いため、同業者、コンサルタントの参加は堅くお断りします。
申込締切2019年6月18日(火)
お申込方法お申込フォーム、FAXからお申込頂けます
こちらからお申込ください
講師糀谷 博和
主催株式会社陽転
お問合せ先株式会社陽転(糀谷社会保険労務士事務所内)
こちらからメールまたはお電話にてお問合せください
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開催会場MAP

講師紹介

糀谷博和(こうじたに ひろかず)

糀谷博和糀谷社会保険労務士事務所 代表 / 株式会社陽転 代表取締役
地方銀行に就職し、年金相談業務などを経て平成14年に社会保険労務士事務所を開業。
滋賀県内外約500社の企業を指導する中で培った人事労務の実務経験をベースにしたセミナーは分かりやすく、実践的であると大好評。
「サービス残業問題」に関する書籍を上梓するなど、多くの企業のサービス残業問題をはじめとした様々な労務問題に対する解決力を身上に活躍の場を広げている。

お問合せ先

株式会社陽転(糀谷社会保険労務士事務所内) 

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077-518-1960

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